働き方改革取組事例
三和物産株式会社 卸売業・小売業

新卒社員の採用にふさわしい環境づくり

取組の目的・背景

ほとんど全ての従業員が中途入社でしたが、従業員の若返りと組織活性化を図るために2025年度卒の新卒社員を迎え入れました。現在2026年度卒の新卒社員を迎え入れるべく取り組んでいます。

取組方法・プロセス

新卒社員を採用や広報業務についてもらうことを予定しており、現役学生に近い立場で生き生きと働いてもらうことにより、学生にも具体的な就労イメージを持ってもらうことを考えています。また、こうした会社のビジョンを明確にするために全社的な就労環境をより良くする取り組みを平行して取り組んでいます。

取組の効果

具体的な成果はこれからですが、来社する学生も増えており期待を持って日々取り組んでいます。

三和物産株式会社

業種
  • 卸売業・小売業
事業内容
葬祭商品の企画・課題解決・販売
従業員数
90名(2025年3月31日現在)
Webサイト
https://www.sanwa-bussan.co.jp/